今年以来，鞍钢化学科技有限公司纪委紧紧围绕生产经营中心，融入日常工作管理，多角度、多层次、多范围开展党风廉政建设和反腐败工作，通过抓学习、抓演练、抓执纪、抓监督，打出正风肃纪组合拳，营造风清气正的良好氛围。
抓学习强基础，筑牢纪律底线。该公司纪委利用案例警示学，组织领导班子成员、全体党员干部观看警示教育片。先后组织领导人员和关键重要岗位236人次参观了鞍山市监狱、鞍钢集团反腐倡廉教育展览馆。创办了廉洁教育专栏，结合本单位关键敏感岗位实际，每月编发一期《倡廉教育专刊》，以此引导党员干部严守纪律和法律红线，进一步营造不敢腐的工作氛围。
抓演练重实效，敬畏纪律高压线。该公司纪委在关键重要岗位人员中开展了“六大纪律”考试演练活动，内容既涵盖“拒不执行党组织的分配、调动、交流等决定的处分”等准则条例知识，也有围绕本职岗位“党员干部该如何履行六大纪律要求”的实际问题；既有严禁违反公务接待规定铺张浪费的工作纪律，也有严禁大办婚丧喜庆事宜收受礼金、借机敛财的现实要求，进一步提升了关键岗位人员学纪知纪懂纪意识，以此校准思想之标、调整行为之舵、绷紧作风之弦。
抓执纪促整改，不越纪律警戒线。该公司纪委对涉及工程、材料、薪酬等方面的线索进行初核，排查管理漏洞6个；对议标工程的检查建议书进行举一反三，自查自纠，对有关人员问责，制定整改方案，列出整改事项5项。通过以案明纪，健全了内控机制，强化了权力制约，促进了主体责任的落实，业务工作人员习惯在受监督和约束的条件下开展工作，内心深处受到纪律警戒。
抓监督提效能，构建纪律防线。该公司将专项监督作为规范企业管理、提高工作效率、减少管理漏洞的有效抓手，围绕生产经营中的关键领域和重要环节，砌筑了清正廉洁防火墙。今年年初，成立备件领耗管理、外购原料验收等8个项目专项监督组。截至目前，查摆整改各类问题66项，修改完善管理制度5项，挽回经济损失140.1万元，实现了对廉洁风险的有效防范，充分发挥了纪检监察堵塞漏洞、提高效率效能作用。