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鞍钢集团深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述精神，坚决落实国务院国资委国企改革三年行动各项工作部署，以敢于啃硬骨头、敢于涉险滩的决心扎实推进国企改革三年行动,“闯”出新局面、“改”出新活力，得到国务院国资委充分肯定。鞍钢集团在国务院国资委2021年度中央企业改革三年行动重点任务考核中获评A级，在51家获评A级央企中排名第9。
艰难方显勇毅，磨砺始得玉成。鞍钢集团按照“可衡量、可考核、可检验、要办事”的要求，扎实高效推进国企改革三年行动，取得一系列重要阶段性成果：董事会应建尽建、落实董事会职权、“两制一契”、“两非”剥离等任务完成率达到100%，完成国企改革三年行动主体任务。三项制度改革评估为一级（A类），在央企排名第10；鞍钢集团工程技术有限公司获评“双百标杆企业”，鞍钢矿业公司、攀钢积微物联获评“双百优秀企业”。
进入国企改革三年行动决战决胜的关键阶段，鞍钢集团各部门、各单位按照国企改革三年行动“党的二十大之前基本完成，年底前实现高质量收官”目标要求，对照“三个明显成效”高标准，对改革实效再审视、再评估、再检验，提高站位、压实责任、对标对表、靶向攻坚，确保国企改革三年行动高质量收官。
——压紧压实责任，突出抓好改革质量效果。统筹抓好国企改革三年行动各项工作，进一步健全一级抓一级、层层抓落实的责任体系；对标对表开展改革“回头看”，坚持进度与质量并重，对尚未完成的任务要倒排工期提速加力，对已完成的任务要靶向高标准完善提升；充分发挥考核评估“指挥棒”作用，围绕改革推动力度、完成质量、取得实效及标志性成果等开展评估，以评促改、以考问效；坚持以落实责任为基础、务求实效为导向，开展巡视督查，动真碰硬，督促改革落实到位。
——强化示范引领，突出抓好典型经验总结推广。系统总结对实现“三个明显成效”具有重要意义、对企业改革发展产生关键影响和有重大推广价值的改革实践成果，并加大复制推广力度，实现改革成果制度化、长效化；突出抓好本钢市场化改革经验总结提炼，深入挖掘具有鞍钢集团特色的典型经验做法，打造国企改革三年行动标志性案例。
——把握当下和长远，突出抓好改革前瞻性谋划。牢固树立“改革只有进行时，没有完成时”“改革永远在路上”理念，坚决摒弃松懈、歇脚思想，站在新的更高起点，认真落实党中央关于加快建设世界一流企业、打造原创技术“策源地”等重大决策部署，围绕加快新鞍钢建设，前瞻性谋划下一步深化改革思路和举措；坚持以改革破解发展难题，以改革助推高质量发展，加快向世界一流企业迈进。
目前，国企改革三年行动已全面打响收官战，鞍钢集团将一鼓作气、善作善成，以更大力度决战决胜国企改革三年行动，抓紧抓实高质量收官各项工作，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。