随着鞍钢集团“不忘初心、牢记使命”主题教育的深入开展，鞍钢股份炼铁总厂党委有针对性地先学起来、先改起来，紧密结合“解放思想、开放变革，建设高质量发展新鞍钢”大讨论活动、党支部建设提升年活动、“保规模、降成本”等中心工作，引领全体党员干部在守初心中增定力，在担使命中破难题，在找差距中明方向，在抓落实中见实效，为完成全年任务目标注入新动能。
该厂党委将“解放思想、开放变革，建设高质量发展新鞍钢”大讨论活动作为一场恰逢其时的“头脑风暴”和极具现实性和针对性的大实践大变革，致力于以思想解放推动方法创新，用新思想引领新发展。以“变革、效率、品质”为关键要素，重点围绕创新变革提效率，强基固本提质量，对标挖潜降成本，高效服务强品牌，提高执行力推进力，尽职尽责、变革革新、建言献策等六个方面展开讨论。截至目前，通过大讨论活动的开展共征集意见建议228条，推动了生产经营和改革措施落地结果。
结合党支部建设提升年活动，该厂党委聚焦短板，通过组织大学习，提神醒脑；开展大检查，攻克难题；进行大规范，提档升级；推进大提升，筑牢堡垒，强力推进党支部工作标准化规范化建设。聚焦问题，通过“上下”相统一，明确意义，抓好落实；“前后”相衔接，环环相扣，持续推进；“里外”相一致，神形兼备，力求实效，强力推进党内主题活动落细落实。聚焦项目，掌握好创建党建工作品牌的目的意义、利用好党建工作创新平台、运用好“三个一”工作法，强力推进党建工作特色品牌建设。
该厂党委将建设国内领先、世界一流炼铁企业，做打造最具行业竞争力钢铁旗舰的先行者、领跑者、示范者作为今后工作的奋斗目标，引导党员在实践中增强本领、提高能力、解决难题。聚焦成本关键控制环节，生产瓶颈制约点、质量关键控制点、设备事故风险点、安全环保危险点，大力实施“共产党员工程”和共产党员“挑战项目”立项攻关、党员职工建言献策等活动，破解瓶颈问题，彰显党员作用。该厂组织领导干部带领全体职工瞄准任务目标，一件一件抓推进，一项一项抓落实，当好表率、做好示范，解好发展难题，答好“时代考卷”，体现担当作为。